天津海盛石化建筑安装有限公司-凯发k8官网

|

凯发k8凯发k8官网首页 >> 新闻动态 >> 公司新闻

点击率:次

 公司隆重召开人才培养表彰总结大会

 2月21日,公司召开2015年度人才培养表彰总结大会,对2015年获得建造师和其他各类职称证书的人员进行表彰,同时对年度优秀讲师和获奖科技论文进行了表彰,会上还与各部门签订了2016年人才培养指标目标责任书。

 此次人才表彰大会共表彰一、二级建造师11人,注册安全工程师、造价师、会计师职称5人,科协获奖论文作者10人。2015年公司实现了一级建造师通过人数的突破,是备考职工努力的成果,也是公司人才培养工作开展的成果。职称证书是知识水平的外在表现,取证后要更加注重实践经验的锻炼和业绩的积累。同时,公司通过对各专业职称的充分考虑并纳入到奖励范围,是对公司发展多方面人才,提升综合实力的主要措施,也传达着公司对各类人才的肯定和重视。

点击浏览下一页
    会上,张永祥董事长也对下一步的取证工作和年轻人提出了希望,人才是公司发展的未来,从事施工行业,考取相应证件是义不容辞的责任,在这个平台上,没有最基本的入职资格证书就是不称职,不能当逃兵。今后日趋激烈的市场竞争中,要想有一席之地,能够生存,取证是我们必须坚持的工作。

“令之以文,齐之以武,是谓必取”,“文”是要武装头脑,提出了学习的重要性。在交流经验,介绍方法上,大家都提到了教材的基础性,要反复记忆,重点标注,要有决心和好的心态,学习要实,要探索自己的高效的学习模式。只有这样才能不做考试大军的分母,做自己的百分之百,人人过关。取证和个人技能的提升是个人发展平台的有力支撑,培训是通过言传身教、经验介绍提升分析和处理问题的能力,科协论文是理论和实践互相切磋整合的专利成果,每一方面成绩的取得都会引导专业水平的提升。

企业用她的薪资打造着职工的含金量,因此我们要珍惜平台,在既有的工作成绩中创造更大的飞跃。